DEI Forum pojmenuje největší výzvy pro diverzitu, rovnost a inkluzi

Čtvrtý ročník akce DEI Forum, která se zaměřuje na témata diverzity, rovnosti a inkluze, se uskuteční 2. října v pražském sídle společnosti SAP. Účastníci konference se mohou těšit na zajímavé osobnosti nejen ze světa byznysu. Projekt #FinŽeny je partnerem akce.

Letošním ročník konference má podtitul Vedení v nejisté době: závazek, odvaha a vytrvalost. Pořádající organizace OPIM tak reaguje na vývoj na geopolitické scéně, především ve Spojených státech, kde od nástupu Donalda Trumpa dochází minimálně ve vládních úřadech k úplné demontáži DEI politiky.

„S nástupem prezidenta Trumpa vzrostlo napětí, jak velký klín přinese jeho politika do firemní kultury, kde s diverzitou přirozeně i systematicky pracují a vnímají ji jako benefit. Téma pro naši konferenci tak bylo jednoznačné, ale v dubnu jsem začala pochybovat, jestli budou mít lidé vůbec odvahu otevřeně a bez obav o tématu mluvit,“ uvedla obsahová garantka konference a ředitelka OPIM Jana Tikalová.

Nakonec se tyto obavy nepotvrdily a na konferenci vystoupí osobnosti z tuzemska i ze zahraničí, mezi nimi Kurt Merriweather z Workplace Options, Victoria Parra ze SAP, Peter Mousaferiadis z Cultural Infusion, Irena Grimová ze Citi či Martin Siebenhandl z LEGO Group.

Ani letos nebude chybět překvapení pro návštěvníky, a tím bude rozhovor s Lamou Monlanem, nepálským buddhistickým mnichem a manažerem kláštera Nyanang Phelgyeling, který poslouží srovnání vedení tradičního náboženského společenství a současného leadershipu v současném západním firemním světě.

VSTUPENKY