Jaroslava Nožičková: I krizové situace lze řešit s nadhledem

Senior manažerka Pojištění odpovědnosti v Generali Česká pojišťovna Jaroslava Nožičková objevila kouzlo pojišťovnictví již při studiu. Kariéru pak spojila s oblastmi pojištění odpovědnosti a produktového managementu. „Práce v produktovém managementu vyžaduje neustálé vzdělávání, sledování novinek, legislativních změn i technologického vývoje a přináší přesah do mnoha dalších oblastí. Právě tato různorodost a možnost být součástí odborného týmu mě v oboru drží dodnes,“ říká manažerka, která byla zařazena do aktuálního přehledu 131 inspirativních žen ve světě financí projektu #FinŽeny.

Když se ohlédnete, co byla vaše největší dosavadní profesní výzva?

Asi nemohu jmenovat jednu konkrétní situaci, kterou bych označila za tu největší. Během své kariéry jsem byla součástí celé řady projektů a změn – ať už šlo o novou legislativní úpravu, zavádění nových technologií, změn systémů nebo personální proměny v týmu. Mnohé z těchto výzev se na začátku zdály téměř nepřekonatelné, ale s odstupem času se ukázalo, že i složité situace se dají zvládnout.

Jaké aktivity vám pomáhají udržet si energii pro náročné profesní období?

Nejvíce mi pomáhá pohyb – především jízda na kole, která mi umožňuje vyčistit si hlavu. Ráda cestuji, poznávám nové kraje, kultury a jejich historii, což mi přináší inspiraci i nadhled. Dále pak procházky v přírodě se psem jsou pro mě ideálním způsobem, jak načerpat novou energii.

Jaká část vaší práce vás nejvíce naplňuje a proč?

Nejvíce si cením toho, že má práce není rutinní – každý den přináší nové výzvy, které mě nutí přemýšlet jinak a učit se nové věci. Oceňuji možnost spolupracovat s kolegy napříč firmou, kteří jsou ve svém oboru skutečnými profesionály.

Jaký je váš pohled na rovné příležitosti mužů a žen (nejen) ve světě financí?

Myslím, že doba se výrazně posunula a vnímání rolí mužů a žen se změnilo, zejména v posledních letech. Osobně nevnímám rozdíl v příležitostech – rozhodující jsou schopnosti, zkušenosti a přístup. Věřím, že pokud má člověk chuť a odvahu, může uspět bez ohledu na to, zda je muž nebo žena.

Co vás přivedlo k vaší profesi a co vás v ní udržuje?

O oblast náhrady škody a pojišťovací právo jsem se začala zajímat už během studia na právnické fakultě. Po zkušenosti v advokátní kanceláři, která mě příliš nenaplňovala, jsem nastoupila do tehdejší České pojišťovny do produktového managementu pojištění odpovědnosti. Ocitla jsem se v týmu plném odborníků, od kterých jsem se mohla učit. Práce v produktovém managementu je velmi pestrá – vyžaduje neustálé vzdělávání, sledování novinek, legislativních změn i technologického vývoje a přináší přesah do mnoha dalších oblastí. Právě tato různorodost a možnost být součástí odborného týmu mě v oboru drží dodnes.

Jak jste se naučila pracovat se stresem?

Upřímně – úplně jsem se to asi nenaučila, ale snažím se, aby stres nebyl běžnou součástí mé práce. Pokud je to možné, rozvrhuji si čas tak, abych měla prostor na řešení nečekaných situací, aby člověk zvládal i náročnější období bez zbytečného tlaku.

Jak se vyrovnáváte s neúspěchy nebo krizovými situacemi?

Nehroutím se, místo toho hledám řešení, jak situaci napravit, uzavřít nebo se z ní poučit pro příště. Důležité je pro mě zachovat klid, nadhled.

Jaké nové trendy nebo technologie ve financích vás nejvíce zajímají a proč?

Velmi mě zaujalo, jak rychle se rozvíjí využití umělé inteligence a automatizace – ať už při vývoji nových produktů, analýze dat nebo při samotném sjednávání pojištění. Je obdivuhodné sledovat, jak technologie mění způsob, jakým pracujeme, a jaké nové možnosti přinášejí. Tento vývoj nás nutí neustále se učit, přizpůsobovat a hledat nové cesty, což vnímám jako pozitivní výzvu i příležitost.