Martina Neuwirthová působí jako seniorní manažerka pro vzdělávání, rozvoj talentů a diverzitu a inkluzi ve společnosti Generali pro region střední a východní Evropy. Podporuje lídry budoucnosti, vytváří inspirativní pracovní prostředí a zajišťuje, aby každý zaměstnanec mohl naplno rozvinout svůj potenciál. “V atmosféře důvěry, respektu a bezpečí dosahuji lepších výsledků, protože nemusím vynakládat další energii na skrytou agendu, zbytečné dohadování, neustálou kontrolu a mik

Portfolio Managerka Markéta Jankovcová je partnerkou ve společnosti Accredio, kde v investičním týmu odpovídá za tvorbu strategií, správu portfolií a vývoj informačního systému. Své schopnosti v oblasti analytického myšlení a zálibu ve zpracování informací našla právě ve financích. „Baví mě svět čísel, tabulek, grafů a moje práce mi umožňuje se každý den dozvídat spoustu nových informací,“ říká Markéta Jankovcová, která byla zařazena do aktuálního přehledu 131 inspirativních

Svět daňového práva se díky technologiím proměňuje rychleji, než stíhají reagovat zákony. Umělá inteligence pomáhá analyzovat data a automatizovat rutinní úkoly, konečná rozhodnutí ale pořád zůstávají v rukou odborníků, říká v rozhovoru Jana Fuksová, partnerka a specialistka na daňové právo v KPMG Legal. Je to nepřetržitý závod s časem – daňové právo reaguje se zpožděním, zatímco technologie se mění každý měsíc. Daňoví poradci musejí pracovat s právní nejistotou a spoléhat na

Čtyři ženy, čtyři příběhy odvahy a inspirace. Druhý ročník Impakt Awards 2025 ocenil osobnosti, které svou odvahou, nasazením a nezištnou prací zlepšují svět kolem sebe. Vítězky vybrala odborná porota na základě nominací veřejnosti, udělena byla i cena veřejnosti a speciální ocenění partnera JTI. Projekt #FinŽeny je mediálním partnerem ocenění. „Často mají lidé pocit, že jsou slyšet v mediálním prostoru ty negativní příběhy, a my chceme podporovat i ty pozitivní. Oceněné ženy

Jako prokuristka a obchodní ředitelka SG Equipment Finance stojí Eva Jiránková v čele rozvoje financování v oblasti high-tech, letecké i železniční techniky v Česku a na Slovensku. Zároveň má na starosti marketingovou a ESG strategii a pečuje o vztahy s mezinárodními partnery. Ke společnosti se připojila už v roce 1996 jako jedna z jejích zakládajících členek. “Jako mladá jsem snila o herectví, umění mě fascinovalo. Dnes sice nestojím na jevišti, ale také tvořím. Každý den na

Unikátny projekt #FinŽeny, ktorý spája, rozvíja a inšpiruje ženy z finančného sveta, sa po troch rokoch fungovania v Českej republike rozrastá na Slovensko. V spolupráci s generálnymi partnermi VÚB bankou a poisťovňou Generali pripravuje hneď niekoľko aktivít, ktoré prepoja ženy naprieč celým finančným trhom. Projekt #FinŽeny vznikol v roku 2022 s cieľom vytvoriť bezpečný priestor pre zviditeľnenie a rozvoj inšpiratívnych žien zo sveta financií, ktorým dodáva sebavedomie byť

Ve studiu podcastu #FinŽeny se tentokrát sešly tři dámy z nejvyššího vedení Generali České pojišťovny Katarína Bobotová, Katarína Andrašovská a Lenka Kejíková. Hlavní téma bylo nasnadě, jelikož pojišťovací společnost před nedávnem přijala novou tříletou strategii. Jako obvykle se však dostalo nejen na tvrdý byznys, ale i na měkčí témata související s kariérním rozvojem. U jména každé z účastnic tohoto dílu podcastu #FinŽeny najdeme dosti dlouhý popis pracovního zařazení. U Ka

Lenka Nováková vede obchodní tým Microsoftu pro velké zákazníky v Česku a na Slovensku. Soustředí se na posilování role společnosti jako strategického partnera pro digitální transformaci a na budování pevných vztahů s největšími firmami na trhu. Finančnímu managementu se věnuje více než 17 let a v praxi považuje za nejdůležitější tři hodnoty - otevřenost, pokoru a důslednost. Věří, že důvěra v týmu vzniká z upřímné komunikace, a proto pořádá i „stěžovací meetingy“: „Vznikají

Další setkání projektů #FinŽeny a #PRVNÍCH100LET přineslo večer plný stylu, inspirace a nových kontaktů. V elegantním prostoru butiku...