top of page


Ako ženy našli odvahu aj inšpiráciu a postupne si získavajú svet peňazí
Niekedy máte na prekonanie vnútorných pochybností sedem minút, inokedy sa nesmiete nechať odradiť ani siedmimi neúspechmi. V debate projektu #FinŽeny v rámci tohtoročného Forbes Women’s Summitu sa o svoje skúsenosti a názory podelili popredné ženy slovenského sveta financií. Svet financií kedysi patril mužom. To sa však mení. Ženy už často dominujú na úrovni nižšieho a stredného manažmentu a stále viac postupujú aj do najvyšších úrovní finančných spoločností. Skvelým príklado
9. 12. 2025


Skutočné šťastie je tiché, hovoria Adela Vinczeová a Lucia Okšová
Jedna je populárna moderátorka a spisovateľka, druhá je šéfredaktorkou slovenskej edície časopisu Forbes. Obidve možno považovať za stelesnenie ženského úspechu na Slovensku. Adéla Vinczeová a Lucia Okšová sa zúčastnili spustenia projektu FinŽeny na Slovensku a v rozhovore s Jaroslavom Kramerom sa podelili o to, ako vnímajú úspech, na čo je dobrý strach a kedy sa cítia šťastné. A pretože boli veľmi otvorené, diskutovali aj o pozitívach vyhorenia a povzbudivej myšlienke smrteľ
4. 12. 2025


Irena Rohlová: Bez autenticity manažer nezíská důvěru. Mistr je ten, kdo se učí z chyb
Irena Rohlová stojí jako ředitelka úseku bankopojištění a řízení klientské zkušenosti ve společnosti Kooperativa mezi dvěma zcela rozdílnými světy, které však díky jejímu vedení tvoří harmonický celek. Má na starosti tým, který zajišťuje distribuci pojistných produktů skrze banku, konkrétně Českou spořitelnu, která je strategickým partnerem Kooperativy. Dlouhodobě se věnuje také zákaznické zkušenosti a práci s klientskou zpětnou vazbou považuje za klíč k modernímu pojišťovni
3. 12. 2025


FinŽeny sú fantastický projekt a Slovensko si ho zaslúži, zhodli sa generálni riaditelia Generali a VÚB
Zo silných partnerstiev vznikajú veľké veci. Pri podpore projektu FinŽeny na Slovensku sa spojila poisťovňa Generali, ktorá má česko-slovenské pôsobenie so slovenskou VÚB bankou. Generálni riaditelia oboch finančných spoločností poodhalili svoje postoje a vízie v krátkom rozhovore pri slovenskej premiére FinŽen. Sála plná výnimočných žien zo sveta financií a na pódiu dvaja vrcholoví manažéri popredných finančných inštitúcií. Zahájenie projektu FinŽeny na Slovensku sa konalo v
1. 12. 2025


Kateřina Zychová: Zní to jako klišé, ale chce to jít za svým snem
Skočila do světa velkých peněz hned po škole a pohybuje se v něm neúnavně dodnes. Jen obří investiční banky vyměnila za vlastní investiční společnost a západní finanční centra za Prahu. Po padesátce významné zářezy na její dráze spíš houstnou a její plány zůstávají smělé. Tužbou Kateřiny Zychové bylo dostat se z Česka a pracovat na Wall Street. Povedlo se a sama říká, že to byla hlavně shoda náhod. Střední a východní Evropa se nově otevírala západním finančním institucím a on
27. 11. 2025


Když nevidíte vývoj, je v pořádku změnit pozici, říkají Karin Straková, Soňa Rampulová a Petra Lovčinská
Co všechno je třeba zvážit při rozhodování o zásadních kariérních změnách? Jak může s kariérou korporátní manažerky zahýbat mateřství? A proč i v byznysu platí rčení líná huba holé neštěstí? Nejen o tom přišly do dalšího dílu podcastu #FinŽeny diskutovat ambasadorka AI a CX v Raiffeisenbank Petra Lovčinská, zakladatelka projektu Resoneti Karin Straková a zakladatelka Next Generation Legal Business Clubu Soňa Rampulová. Tento díl podcastu mimo jiné nabourává představu, že pokr
26. 11. 2025


Některé stereotypy zmizely, jiné přetrvávají, myslí si Eliška Remešová a Lenka Bradáčová
Síla žen může mít mnoho tváří a žádná není lepší než jiná. Zhruba tak by mohlo znít resumé debaty, kterou v rámci galavečera u příležitosti vyhlášení čtvrté edice 131 inspirativních žen ve financích vedly nejvyšší státní zástupkyně Lenka Bradáčová a psychoterapeutka a lektorka Eliška Remešová. Akce projektu #FinŽeny, se uskutečnila 3. listopadu v hotelu NH Collection Carlo IV. Lenka Bradáčová sice není první ženou na postu nejvyšší žalobkyně, ale to nesnižuje unikátnost její
24. 11. 2025


Moderní nábor zaměstnanců se bez umělé inteligence neobejde, HR ale stále potřebuje empatii
Umělá inteligence urychluje nábor a usnadňuje rutinní úkony, ale rozvíjet lidi a zajistit, aby se jim v práci dařilo, stále vyžaduje empatii a lidský přístup, říká Kateřina Kozerovská, ředitelka HR ve společnosti Twisto. Umělá inteligence mění způsob, jakým firmy hledají a vybírají nové kolegy. Některé nástroje zvládají třídit životopisy, analyzovat dovednosti a dokonce předpovídat úspěch kandidátů. Jak moc je ale AI dnes skutečně spojencem uchazečů při náboru? “Doba se mění
20. 11. 2025


#FinŽeny jsou projekt století, říká generální ředitel Generali České pojišťovny Roman Juráš
V uplynulých letech zaznamenal projekt #FinŽeny obrovský posun. V rámci galavečera u příležitosti vyhlášení čtvrté edice 131 inspirativních žen ve financích to uvedl generální ředitel Generali České pojišťovny Roman Juráš. „Jsme rádi, že můžeme projekt #FinŽeny podporovat od samého začátku a účastnit se i jeho expanze za hranice České republiky,“ řekl Juráš, čestný host galavečera, který se uskutečnil 3. listopadu v hotelu NH Collection Carlo IV. Přítomen jste byl i prvnímu
18. 11. 2025
bottom of page



